再上海达丰电脑作业员加班工时85小时,工资能发多少,底薪是2480
发布网友
发布时间:4小时前
我来回答
共0个回答
再上海达丰电脑作业员加班工时85小时,工资能发多少,底薪是2480
工作日加班:工资=加班时长×薪资×1.5。双休日加班:工资=加班时长×薪资×2.0。节假日加班:工资=加班时长×薪资×3.0。你可根据上面公式进行计算,这是劳动法规定的,每个企业都必须遵守。
...工资900+绩效300+全勤100+岗位津贴200加班工资只按11小时(周末同样...
虽然在上述4种情况下,员工不得拒绝加班,但单位还是应该支付加班工资,加班工资必须按照劳动法第44条规定的标准支付。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张。
我底薪1200,双休加班工资多少钱一个小时,我们每个星期六都加班8小时...
1200/21.75/8=6.9元每小时 星期六都加班 每小时是13.8元*8那就是一个周六是110.4元 因为公司没有支付周六的加班公司 你可以以劳动合同法中第二款 未及时足额支付劳动报酬为由 邮寄一份被迫解除劳动合同通知书给公司 这样你就可以要求公司支付你经济补偿金了 签了合同没有 没合同可能还存在双倍...
当空姐一个月工资能拿到多少啊?
底薪:1500 飞行补贴:一小时10美元(102小时)美元 一个月餐补:1000 交通费:公司接送 通讯补贴:100 应发合计:9640.2RMB(按当时汇率6.91折合)保险扣税:1325RMB 实发合计:8315.2 支出:供房:3722.3元 物业费120元/月均;电话费:100元 给家里邮寄:2000元 日常用品:100元 化妆品:300元...
关于综合工时制下,休年休假后的加班工资计算
虽然在上述4种情况下,员工不得拒绝加班,但单位还是应该支付加班工资,加班工资必须按照劳动法第44条规定的标准支付。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条和《劳动合同法》第85条规定解决。加班报酬的计算按以下规定执行:1、《国.务.院关于职工工作时间的...
...加了60个小时。上班20天,请问这个月工资多少?怎么算?谢谢!!_百度知...
虽然在上述4种情况下,员工不得拒绝加班,但单位还是应该支付加班工资,加班工资必须按照劳动法第44条规定的标准支付。拖欠或克扣劳动报酬或加班工资的,可以按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第3条或《劳动合同法》第85条规定解决。不同的是前者可以直接主张,后者需要劳动部门责令后仍不支付才能主张...
我在某公司做仓管员,试用期1个月。试用期出勤280小时,工资1900...
月工资、日工资、小时工资、加班工资均可根据以下规定计算:1、《国.务.院关于职工工作时间的规定》第3条。2、《中华人民共和国劳动法》第41-44条。3、《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》。特别提醒:看我以上回答,要把书名号《》中所涉及的内容百度一下,你才能充分理解...