辞工不发工资怎么办没有劳动合同
发布网友
发布时间：2024-08-22 12:01
我来回答
共1个回答
热心网友
时间：2024-08-22 12:11
法律主观：
公司不发工资劳动者可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。
法律客观：
《劳动合同法》第八十二条，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
我在一个小工厂上班没有签劳动合同,做了十多天,现在要辞工老板不给
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿...
如果没签劳动合同,急辞的话,他不发工资的话怎么处理
如果没签劳动合同，急辞工，单位不发工资，可以与单位协商，协商不成，当事人可以向劳动行政部门申诉和举报，还可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。当事人没有与单位签订劳动合同，要离职，还是应当按照劳动合同法规定履行离职程序。如果依法提出离职，单位不予办理离职的，县级以上地方人...
劳动合同丢了辞工过后拿不到工资怎么办
一、辞职了公司不发工资怎么办? 1、协商解决。2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 公司不按时支付员工工资的,员工可以随时解除劳动合同,并立即要求公司支付员工拖欠的工资以及按照拖欠工资的支付25%的经济补偿金。 3、也可以直接申请仲裁。 首先,你要确认和单位之间的...
在工厂急辞工老板延迟给工资,员工有没有劳动保护,而且进厂没有签劳 ...
劳动者急辞工，老板延迟给工资，用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人单位返还拖欠的工资，劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资，最多11个月。劳动者未依法离职给用人单位造成损失的，劳动者应当承担赔偿责任。举证...
...发现没有劳动合同签,想辞工不干,不发你工资怎么办?
3、根据你的情况，如果工厂没有为你缴纳五险，那么你可以随时解除劳动合同，并且要求工厂支付经济补偿金和补缴社保，法律依据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）……；（二）……；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；第四十六条 有下列情形之一的，...
辞职老板不批不发工资怎么办没签劳动合同不发工资能报警吗?
没签劳动合同不发工资可以申请劳动仲裁，要求单位支付未签劳动合同的二倍工资。如果对仲裁结果不服，可以依法向人民法院提起诉讼。《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法...
在一小厂正常辞工到期,厂里不发工资怎么办。这厂没劳动合同,和工作证 ...
由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监察大队协调不成的，劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的，可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条：用人单位有下列情形之一的，...
暑假工,没有签订劳动合同,辞工不给工资怎么办?
可以向劳动部门投诉，或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的工资和因未签书面劳动合同而应支付的双倍工资《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。如果劳动者对劳动仲裁的结果不满意，可以在收到仲裁裁决书之...
没签劳动合同我要辞工老板不给工资怎么办?
我辞工一个月到期了厂里不给工资怎么办
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、...
