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发布时间：2024-08-20 15:05
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时间：2024-08-29 16:07
浙江大学管理学院的组织机构包括多个部门和研究中心，致力于提供高效的服务和学术研究。首先，行政服务机构涵盖了党政办公室，负责学院的行政管理工作；教学管理办公室负责课程安排和教学质量管理；对外交流与合作办公室负责学院的国际合作事宜；校友与职业发展办公室则关注校友的联系和学生的就业指导。
在教学机构方面，有管理科学与工程学系，研究管理科学；企业管理系专注于企业经营管理；会计与财务管理系则专注于财务与会计领域的教学和研究；旅游管理系和农业经济与管理系致力于相关专业的发展；MBA教育中心和EMBA教育中心则提供高级管理人才的培养；高级管理培训中心提供定制化的专业培训；图书与实验中心以及案例中心，如浙江大学—香港理工大学国际企业培训中心，为学术研究提供丰富的资源。
在创新和研究中心，有创新管理与持续竞争力研究国家哲学社会科学创新基地，关注企业创新与发展；中国农村发展研究国家哲学社会科学创新基地则聚焦农村经济发展问题；农业现代化与农村发展研究中心、信息技术与新兴产业研究中心等则在各自领域进行深度研究。
此外，学院还设有多个研究所，如管理科学与信息系统研究所、管理工程研究所等，专注于科研和理论创新；人力资源与战略发展研究所、企业成长研究中心等则关注人力资源和企业战略；资本市场与会计研究中心则专注于财务和金融领域的研究。
浙江大学管理学院是我国培养高层次管理人才的重要基地。学院的使命是“创造能够促进中国社会转型和管理学科发展的新理论、新方法，培养引领和服务于经济社会发展的创新型管理人才”。学院的发展战略是：将国际化管理研究与本土化管理实践相结合，通过人才资源集聚和理论方法创新，形成面向创新创业管理的研究导向型发展特色；建设若干个全球管理研究中心，形成校、企、政府紧密结合的管理教育、研究与应用平台；力争把管理学院建设成为优势学科领域全国领先、学院综合实力居国内前列，具有持续发展潜力和国际影响力的管理学院。
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