应届生第一份工作要找大公司还是小公司?
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发布时间:2022-04-26 16:59
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热心网友
时间:2023-10-15 19:14
关于去大公司还是小公司一直是一个争论不休的话题,关于这个问题我给出的答案是大公司。以下是我列出的几点原因:
1、大公司管理规范
对于初入职场的人士来说,大公司的优势在于:它们已经有了一套完善的管理体系,同时也能够为员工充分地提供施展自己才能和主观能动性的平台。
由于制度完善,一切以业绩说话,员工可以把更多的时间和精力投入到工作当中,而不必总是在为复杂的人际关系乱伤脑筋。
2、大公司起点比较高
一般来说大公司的入门门槛比较高,因此能够入职的员工大多都是同行业里的精英人士,正所谓近朱者赤,在这种环境下,能够使自己更快地进步,弥补自身的不足。
不仅如此相比于小公司而言,大公司更能够为你未来的求职简历上增加更多的竞争力,有很多小公司在面试人的时候,如果知道你是来自同行业的大公司,那么在面试环节也是非常好的加分项。
3、大公司福利好
对于刚毕业的大学生,首要解决的是自己的生存问题,然后再求发展。而大公司在这方面提供了更好的保障。大公司会为员工*保险,更不会因为一些蝇头小利而和员工玩所谓的语言游戏。
热心网友
时间:2023-10-15 19:15
非常理解你的心情。很多应届毕业生对行业并不了解,也不清楚自己喜欢什么,往往在选择第一份工作的时候很迷茫。
对于去大公司还是去小公司这个问题,我给你的建议是去大公司,以下是我列出的几点原因。
1、大公司可以让你了解行业最新资讯,增长见识。一般来讲,大公司平台好,客户资源多,市场较大,相应地你会尽可能多地了解到这个行业的现状及发展趋势。同时大公司牛人也相对更多,*格更高,有助于应届毕业生开阔眼界,树立自己的职场榜样和行业标杆。
2、另外,大公司的培训体系更完善,培训课程更正规,给到应届毕业生的培训会更全面系统,有利于你培养自身的工作方面的逻辑思维和行业认识。
3、在大公司里,你会发现这家企业管理模式和工作流程的一些特点,也许繁琐,也许正规,又或许苛刻。不管怎样这些都是企业历经岁月洗礼而保留下来的精华。创业容易守业难,一家公司可以历经磨难,长盛不衰的背后肯定有它的特质,建议你可以去观察、去挖掘。
4、大公司平台更高,有利于你日后跳槽。你刚毕业时,没有从业经历,对企业来说就是一张白纸,企业只能根据你的学校背景和在校经历来判断你合不合适。然而,一旦你需要寻找第二份工作时,那么你的第一份工作平台和经验将是用人单位考虑的第一要素。从企业招聘的角度来看,他们当然希望应聘者来自于更大的平台,更好的学历,来提升公司的人才队伍。
以上几点是我建议选择应届毕业生选择大公司的原因。当然小公司的好处也有很多,例如员工的干劲儿更大,一人身兼数职能更快提升能力等等。
但是,对于应届毕业生而言,大公司就意味着更好的工作平台,不管你是换行业还是跳槽去同行业别的公司,这个背景都将是你的加分项。
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应届生第一份工作要找大公司还是小公司?
2、大公司起点比较高 一般来说大公司的入门门槛比较高,因此能够入职的员工大多都是同行业里的精英人士,正所谓近朱者赤,在这种环境下,能够使自己更快地进步,弥补自身的不足。不仅如此相比于小公司而言,大公司更能够为你未来的求职简历上增加更多的竞争力,有很多小公司在面试人的时候,如果知道你是...
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