雇主责任险怎么理赔
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发布时间：2022-04-24 22:46
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时间：2023-10-09 03:56
雇主责任险的赔偿范围包含：死亡赔偿金、伤残赔偿金、误工费用和医疗费用。
拓展资料：（一）死亡赔偿金：
以保单约定的每人死亡赔偿限额为限。
（二）伤残赔偿金：
按伤残鉴定机构出具的伤残程度鉴定书，并对照国家发布的《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》确定伤残等级而支付相应赔偿金。
（三）误工费用：
保险公司负责赔偿被保险人雇员因疾病或受伤导致其暂时丧失工作能力（持续五天以上无法工作的）而遭受的误工损失。
（四）医疗费用：
1、保险公司赔偿必需的、合理的医疗费用，具体包括挂号费、治疗费、手术费、床位费、检查费（最高人民币300元/每人）、医药费。本公司不承担陪护费、伙食费、营养费、交通费、取暖费及空调费用。
2、除紧急抢救外，受伤雇员均应在县级以上医院或保险公司指定的医院就诊。保险公司支付的本款项下的赔偿金额以保单约定的每人医疗费用赔偿限额为限。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十三条 劳动者在下列情形下，依法享受社会保险待遇：（一）退休；（二）患病、负伤；（三）因工伤残或者患职业病；（四）失业；（五）生育。劳动者死亡后，其遗属依法享受遗属津贴。劳动者享受社会保险待遇的条件和标准由法律、法规规定。劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。
《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。
雇主责任险怎么理赔?
一、雇主责任险怎么理赔 首先，如果投保的故事旗下的员工出险了保险保障内的事故，那么有员工或者家属像单位或企业进行索赔，而单位或企业在这个时候需要向保险故事进行报案。接着，保险故公司受到投保人的报案之后，会对事情进行勘察定损，最后给出赔偿的范围。之后投保人提交理赔所需的材料，保险公司在对资...
人保雇主责任险理赔流程
报案：一旦发生保险责任事故，被保险人或其代表应积极施救，并立即以传真、电话或其它形式通知中国人民财产保险股份有限公司，并书面说明事故发生的经过、原因和损失程度；向保险公司提交相关单证：向中国人民财产保险股份有限公司索赔时，要准备索赔所需的各种单证，如保单正本，事故证明，索赔单据，县级以上医...
雇主责任险的保障范围及赔偿标准是什么?
首先，针对年龄范围，雇主责任险通常覆盖16至65周岁的员工。不同年龄段的员工在理赔时受到的限制不同。16至17周岁的员工，由于未成年人的身份，身故赔偿通常限制在50万元。18至60周岁的员工，可以正常投保，大多数情况下不存在额外限制条件。对于61至65周岁的员工，部分产品可能仅接受最高20%的超龄员工投...
雇主责任险怎么赔付
(1)中国人保雇主责任险理赔流程：被保险员工发生事故时，向中国人保索赔应明确以下几点：1、施救要尽力，报案要及时。一旦发生保险责任事故，被保险人或其代表应积极施救，并立即以传真、电话或其它形式通知中国人民财产保险股份有限公司，并书面说明事故发生的经过、原因和损失程度;2、如果被保险人遇到与保...
太平洋保险雇主责任险怎么理赔?
一、太平洋保险雇主责任险怎么理赔 1、联系保险公司：当发生工伤事故或意外事故时，企业应立即与太平洋保险联系并进行报案。2、提供相关证明：企业需要向太平洋保险提供相关证明，包括受害人的身份证明、报告书、治疗记录、医药费凭证、工作证明及其它有关证明材料。3、立案审核：太平洋保险将对企业提供的所有...
雇主责任险理赔流程
雇主责任险理赔流程为：1.被保险人发生保险事故后，还需及时通知保险公司，进行报案：2.根据保险公司要求准备好报销理赔资料，比如意外医疗费用报销一般需要准备被保人身份证、银行卡、门诊病历本、门诊发票、疾病诊断书、住院费用总发票、住院费用总清单、医保结算单、出院记录、意外事故证明等；意外身故需...
雇主责任险理赔流程是什么
理赔流程如下：1.发生相关索赔事故时，被保险人应向公司申请索赔。2.被保险人应及时提供保险人所需的各种文件和相关资料，并提交审核。3.保险公司受理案件。受理案件是记录、理解和核实被保险人的事故，等待理赔处理的过程。4.如需现场调查，还需要专人进行现场调查。5.保险公司核实赔偿金额。6.确认理赔...
买了雇主责任险发生工伤能赔付多少
鉴于雇主责任保险的性质为责任保险，属于财产保险的一种，因而根据保险损失补偿原则，雇主责任保险赔付的是被保险人在前述的保险责任范围内实际发生的损失。据此，鉴于前述，被保险人员工发生工伤事故遭受人身损害的，应当申请工伤保险赔偿，而被保险人并不承担经济赔偿责任，因而不属于雇主责任险之保险责任...
雇主责任险怎么理赔
雇主责任保险的赔偿标准：经过合法的索赔程序，保险人在责任审核的基础上，以赔偿限额为依据，根据受伤害雇员的实际情况计算赔付金额。1、雇员身体伤害。主要根据肢体残缺程度，按赔偿标准额度计算赔付金额。其他伤残如耳聋、脑震荡、骨折等无明显外伤的雇员伤害赔偿，需按医院证明另行约定。2、职业病的赔偿标准...
雇主责任险理赔流程是什么
3、保险公司对案件进行受理。受理案件是对被保险人的出险案情进行记录、了解和核实，等待理赔处理的过程。4、如涉及到需要进行现场勘察还需要专门人员进行勘察现场。5、保险公司进行核实赔偿数额。6、确认理赔金额无异议后进行发放。综述，通过以上关于雇主责任险理赔流程是什么内容介绍后，相信大家会对雇主责任...
