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小伙支教11年,而今决定离开,支教事业目前的困境有哪些?

发布网友发布时间：2023-09-10 16:44

共4个回答

热心网友时间：2023-09-10 19:51

与多数大学生不同，侯长亮毕业后并没有选择去大城市谋求一份高薪的工作，而是投身于支教事业，但是从教11年后，他选择了离开。他的离开折射出支教事业面临的困境。
一方面，从支教待遇方面看，侯长亮每个月的工资只有800元。虽然800元在落后的农村而言不算是最低薪资，可是800元只能解决他的生活起居问题，并不能帮助他攒到钱，对他将来的生活规划也起不到更好的作用。因此，支教老师的待遇是老师们离开支教行业的原因之一，也是支教领域需要解决的困境。

另一方面，从教师的心理素质方面看，解决教师心理的坎也是支教事业面临的困境。从事支教行业的教师大部分是大学生，但是绝大多数的大学生一毕业会选择去发达城市发展，即便不能找到高薪工作，他们也宁愿留在大城市，感受大城市的繁华，而且也有更大的发展空间。假如农村的支教老师参加同学聚会，身边的同学都在讲述自己在大城市生活的感受，这个人难免会心生落寞，从而影响他的选择。

再者，从家庭因素看，参与支教的老师一般会被派去边远且贫困的地区，有的地方可能会离家很远。大多数的老师都不愿意离自己的家乡太远，因为家里还有亲人需要照顾，需要陪伴。因此，老师们在支教期间积累了教学经验之后，通常都会选择离开。要么去大城市发展，要么返乡陪伴老人。

如果想要让支教的老师能够长期地待下去，得从物质和心理建设着手。鼓励支教老师从事支教行业，让大学生们明白支教的个人意义和社会意义，帮助学生树立正确的职业观。在物质上，应当教师支教的待遇，包括基本工资、课时费、奖金、五险一金，最难的困境就是支教老师与亲人的距离矛盾，这是值得被研究解决的问题。

热心网友时间：2023-09-10 19:52

愿意去支教的老师实在是太少了，这也导致很多偏远地区教育条件落后；需要支教的地方比较偏远，女生去偏远地区支教的潜在危险比较大，这也导致支教老师数量不足；支教老师工资太低，严重打击了这些支教老师的积极性

热心网友时间：2023-09-10 19:52

学科专业不对口；志愿者自我定位不清晰；支教工作形式单一；教学指导力度不足

热心网友时间：2023-09-10 19:53

在支教过程中，他也收获了爱情，今年，他们支教的学生也搬入了乡镇中心小学就读，那里也有更好的教育条件，两位老师也决定结束他们的支教生涯。

小伙支教11年,而今决定离开,支教事业目前的困境有哪些?

因此，支教老师的待遇是老师们离开支教行业的原因之一，也是支教领域需要解决的困境。另一方面，从教师的心理素质方面看，解决教师心理的坎也是支教事业面临的困境。从事支教行业的教师大部分是大学生，但是绝大多数的大学生一毕业会选择去发达城市发展，即便不能找到高薪工作，他们也宁愿留在大城市，感受大城...

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为什么那么多人喜欢做支教志愿者?

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支教老师一般都是什么样的??

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支教究竟给乡村教育带来了什么?

二、支教增加了孩子视野，让他们看到了外面广阔的世界。支教的方式虽然无法从根本上解决乡村教育的困境，但是通过支教的方式，孩子可以从支教老师那里，扩宽自己的视野，看到外面精彩的世界，让这些乡村的孩子，能够受到和城市里孩子一样的教育，让更多优秀的学生，树立了目标。三、支教增强了孩子学习的信心，...

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支援西部的文化教育事业，服务祖国最贫困的地方更是我们的责任和义务。所以我想要抓住这次机会为西部贫困地区的发展贡献自己的一份微薄之力。综合考虑我自身的素质，对于支教工作我充满信心。首先，我在县城长大，有多次下乡体念生活的经历，身体素质良好，能够从容面对支教生活中的艰苦和困难。其次，大学期间我...

大学生去西部支教有哪些意义?

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