职业能力测试是测试什么的?谁知道KDS测评都测试什么啊?
发布网友
发布时间：2022-04-26 13:44
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热心网友
时间：2022-06-28 18:11
职业能力测试就是考你将要进入某个行业前预判是否合适这个工作，就是一个职业能力的评估，根据你的工作性质所考的内容也不一样。像我是搞软件开发的，当时考的是职业能力考试中的信息处理能力，合格了给我还发了一个证书，我现在都不理解这个东西对我有个什么作用-.-！。
我从万学网站上那里了解了你说的KDS是个什么玩意，这个是一个核心素质的一个评估，基本就和职业测评差不多，但是它是分三个阶段进行评估的，所以整个流程比职业能力考试要稍稍复杂一点它的三个阶段分为：
第一阶段-24维性格特质+职业能力现状及潜能测试
若想知道哪类行业和企业更适合自己的发展，能够取得令人瞩目的成就，那就需要先要了解自己是一个什么样性格特质的人，进而才能很好地评估外界的哪条职业发展路劲最适合自己。我们在国外权威测试工具的基础上，进行深入的本土化自主创新研发，在24个维度上对人的性格、能力和潜力进行全面而深入的测评，同时将最影响求职命运与人生发展的19项能力指标现状进行全面剖析。透过测评了解到自己的性格特质、能力现状以及相关的潜力情况，为将来在职业选择和职场发展上提供良好的保障。
第二阶段-职业导向测试
当你在完成高端能力的获取与提升之后，需要进一步评估自己性格特质，能力与资源优势、能力与资源局限，从而选择适合自己职能部门和岗位。最终扬长避短，可事半功倍，轻松攀上事业的高峰。KDS二阶测评融合了众多著名企业高级精英的多年职场经验，在进一步对人的能力和特性进行测评的基础上，为每一种类型的人提供具有针对性的职场发展建议，能够清楚地知道自身的优势与局限，做出最为有效的职业选择以及制定最佳的发展策略，完美地体现了职业生涯规划的功能和效果。
第三阶段-全真企业网络申请测试
KDS三阶测评整理了世界500强企业的网络申请测试模型，让学员正式求职之前，进行一次全真模拟实战，帮助学员及时发现问题 与短板， 从而帮助学员更好解决问题并进一步强化短板。
KEY DEEP CORE COMPETENCY ASSESSMENT SYSTEM
KDS核心素质能力测评系统是万学教育多年倾注顶级资源和先进技术，全面洞悉和掌控了大学生核心素质能力的发展原理与深层规律。
热心网友
时间：2022-06-28 18:12
KDS是万学教育研发的测试性格特质及能力潜力的一个测评系统，分为三阶测评
职业能力测试是测试什么的?谁知道KDS测评都测试什么啊?
职业能力测试就是考你将要进入某个行业前预判是否合适这个工作，就是一个职业能力的评估，根据你的工作性质所考的内容也不一样。像我是搞软件开发的，当时考的是职业能力考试中的信息处理能力，合格了给我还发了一个证书，我现在都不理解这个东西对我有个什么作用-.-！。我从万学网站上那里了解了你...
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...很震撼,请问各位,ACT求职特训课程中的KDS是怎么回事啊?
企业都是要通过特殊的测试，来评估求职者是否与其未来职位良好匹配。职业能力超级规划课程所配送的KDS测评主要是对求职者初始职业能力和性格的测评，性格本质上没有好坏之分，只有对于某类工作职能适不适合的区别。当前全球优秀企业对求职者性格特质的测评采用的是由90%的荣格心理体系、6%的霍兰德兴趣倾向体系...
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