发布网友 发布时间:2022-04-26 13:44
共5个回答
热心网友 时间:2022-06-28 18:11
辞职后档案可以选择转回户口所在地街道,或者户口所地人才中心如果选择放在户口所在地街道,需要本人拿身份证、户口本到*理,由街道出调档函到现在存放档案单位调取。不过如果档案存在在街道按无业处理,没有工龄累计。如果选择放在户口所在地人才中心,需要本人拿身份证、户口本办理,人才中心审核属于职工档案并且属于户口属于辖区范围的,会出调档函到现存档案单位调取。在人才中心存放档案可以计算工龄。热心网友 时间:2022-06-28 18:11
离职以后人事档案可以放到社区,也可以放到档案托管中心。热心网友 时间:2022-06-28 18:12
付费内容限时免费查看回答您好,我是百度合作律师,已经收到您的问题了,我需要一点时间编辑答案,稍等一下下哦。提问在北京公司减员后,档案存放在哪里
在北京公司减员后,档案存放在哪里
回答辞职后,自己的人事档案一定要找到托管的地方,一般都放到社保局的人才交流中心进行托管,那个地方会比较负责任。
出的时候再去转出就可以了,到时候可能要交一定的托管费。
如果新单位可以接受档案的话,由新单位开具调档函,持调档函到原单位办理档案转移手续;如果暂时没有找到工作或者新单位不接收档案的话,可办理人事代理,由人才市场开具调档函,持调档函到原单位的办理档案转移手续。
辞职后档案可以选择转回户口所在地的街道,或者户口所在地人才中心。如果选择放在户口所在地的街道,需要本人拿身份证、户口本到*理,由街道出调档函到现在存放档案的单位调取。不过如果档案存放在街道按无业处理,则没有工龄累计。
如果选择放在户口所在地人才中心,需要本人拿身份证、户口本办理,人才中心审核属于职工档案并且属于户口属于辖区范围内的,会出调档函到现存的档案单位进行调取。在人才中心存放档案可以计算工龄。
不同类型的档案保存的期限是不一样的,例如经济、科学、技术、文化等类档案向社会开放的期限,可以少于三十年,涉及*或者重大利益以及其他到期不宜开放的档案向社会开放的期限,可以多于三十年。
提问是收费嘛
是收费嘛
回答一、干部档案必须通过机要交通或派专人送取,严禁邮寄或交干部本人自带。
二、转出的档案必须是按《干部档案管理工作细则》的要求整理过的档案,不得扣留材料或分批转出。
三、因干部职务或干部管理*变动,干部管理权限发生变化时,原干部档案管理部门应在一个月内将干部档案转递给有关干部档案管理部门。
四、转递干部档案或档案材料,转出单位应逐项填写《转递干部档案(材料)通知单》,与干部档案或档案材料一并严密包封。对成批移交的档案或档案材料,转出单位应填写《干部档案(材料)移交清单》,一式两份
五、接收单位收到干部档案或档案材料,检查核对无误后,将回执或移交清单签字盖章并及时退回转出单位。转出干部档案或档案材料一个月后,尚未收到回执的,转出单位应主动向接收单位查询索要。
不收费的
自己的人事档案一定要找到托管的地方,一般都放到社保局的人才交流中心进行托管,那个地方会比较负责任。
亲,已经为您作出详细的解答,请您务必仔仔细细阅读,阅读结束之后有什么疑问或者有什么不懂的地方,您可以继续问我
感谢您的咨询,祝您生活愉快哦,亲亲
热心网友 时间:2022-06-28 18:12
一般辞职以后,你的人事档案嗯都会在原公司,这就需要你去自己把你的人事档案拿出来,放到自己手里边,应该这里边有相关的社保或者其他的资料是需要自己保存好的。热心网友 时间:2022-06-28 18:13
辞职之后,人事档案应该放在辞职的那一堆的人事档案当中,因为这一堆档案的话,以后说不定还能用上