发布网友
发布时间：2022-04-26 14:12
共2个回答
热心网友
时间：2022-06-28 23:20
一般来说，生育险报销条件为：用人单位为职工参加生育保险缴费累计满1年以上（合肥地区满7个月），并同时继续为其缴费的；符合国家和省、市人口与计划生育规定。
很多人要问了，怀孕后离职了，能自己补交生育险吗？需要提醒的是，目前来看，大部分城市的生育保险*都不支持生育险补交。
但应注意一下几点：
1、个人是不缴纳生育保险的，而是由企业为职工缴纳的；现在的社会保险缴纳形式主要有三种：工作单位为职工缴纳、通过所在*缴纳、通过银行自己缴纳。但通过街道和银行所投的社会保险是不包含生育险的，所以以这两种方式投社保的女性是不可以享受生育保险待遇的。
2、新参保人员，在宝宝出生时缴纳五项社保不满一年的不可享受；参保人虽缴纳五项社会保险满一年但中间有间断的不可享受；即交满一年又没有间断但出现缴费额度不足现象的亦不可享受。所以怀孕后才参保的人员或怀孕后再续交保险的女性是不可以享受生育保险待遇的，故提醒女性朋友莫要等到怀孕了才想起交社会保险！
3、非计划内生育及违反计划生育*法规的生育也无权享受生育保险津贴。——沃服网
满意请采纳~
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
热心网友
时间：2022-06-28 23:21
一、连续缴费12个月
按照国家相关规定，要享受生育保险各项福利，需该女性在分娩或实施计划生育手术时，用人单位已为其参加生育保险且连续足额缴纳生育保险费满12个月。也就是说，最快的情况下，入职3个月后怀孕，生产时可享受生育保险。但这样也要面临一定风险，万一早产，时间未达到，就无法报销，所以最好在半年以后开始计划比较稳妥。
二、合法婚姻与合法生育
我国生育保险要求享受对象必须是合法婚姻者，即必须符合法定结婚年龄、按婚姻法规定办理了合法手续。
三、符合计划生育相关规定
虽然我国已经全面放开二孩生育，但计划生育仍是一项基本国策，只有符合国家计划生育*的夫妻才可享受生育保险的各项福利。若是生育二孩者必须符合我国新出台的二孩*才可以享有生育保险报销。
四、保留完整的报销凭据
生育保险报销需要准备一些材料，备齐材料才可以享受生育保险福利。常见的需要保留的一些资料包括以下几个方面：
1.证明合法生育的相关资料，比如计划生育证、婴儿出生证、独生子女证等。
2.医院费用相关材料，比如生育期间的住院医疗费、药费的*、医嘱单和药品清单等。
3.夫妻身份证明材料，包括夫妻双方身份证、结婚证、户籍本。
4.其它资料：男方参保材料和女方的失业证。
如果缴纳了生育保险，却无法得到报销，大概就是因为不符合以上条件吧。
老铁，没有问题的话可以给个赞，和关注，以后有问题了可以直接向我发起咨询(*•̀ᴗ•́*)و ̑̑
Copyright © 2019-2022 51dongshi.com 版权所有
违法及侵权请联系：TEL:177 7030 7066 E-MAIL:11247931@qq.com 本站由北京市万商天勤律师事务所王兴未律师提供法律服务
