考研与不考研有何区别?对当下的求职有何影响?
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发布时间:2022-05-06 15:11
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热心网友
时间:2022-07-01 03:40
考研和不考研的区别,主要有五点:
第一点:求职的层次更高、范围更广。
考研之后,找优质工作的层次更高了、范围更广了、薪酬待遇更好了。比如,一线城市的央企单位、高层次的公务部门、高薪大厂,招聘门槛是研究生起步了。研究生毕业,至少有资格投简历了。不考研的本科毕业,找工作的范围比研究生的小,层次也比研究生的要低很多。
第二点:学习的知识更前沿、理*底更扎实。
考入名校的研究生,学到的知识更前沿了,理论更扎实了,思维方式更先进了。这个知识体系、视野体系、思维体系,有利于你的成长,助你在事业上的道路上走得更远更高。本科毕业生,理*底不如研究生扎实,前沿知识不如研究生学得多,在长期的职业发展,可能走得不够长远。
第三点:结交的人脉层次更高,未来的资源更多。
考入名校的研究生,结交的人脉层次更高了。导师、同学、校友,这些人脉可能都是你的宝贵资源,至少你能向他学习到很多优秀的东西。他们分布在高层次的领域,甚至有决策权,可能对你的事业发展提供很好的帮助。本科毕业生就业的层次相对研究生来说,还是比较低的,在人脉和资源方面,明显处于劣势。
第四点:扎实的理*底,将来能助力你突破技术的天花板。
知识体系的扎实,基础理论的深厚,可以让你在某一个阶段能够突破“天花板”。举一个例子,你就明白了。有的人学习英语,没费多大功夫就精通了。有的人学一辈子英语,还是不会开口说话。不是他笨,而是在语言能力上,他遇到了天花板,无法突破。在技术领域,本科生的知识功底不够深厚,技术研究到一个高度,他就无法突破了。名校毕业的研究生和博士生,通过自己扎实的知识体系和理*底,可以突破天花板,取得更大的成功。
第五点:在同一家企业内部,人生的起点更高,发展空间更大。
在企事业单位内部,事业发展起点也不相同。比如,某央企有六个层级,从集团公司总部一直下沉到偏远地区的基层一线单位。集团公司总部的招聘门槛是名校研究生,基层一线的招聘门槛是本科生。如果不考研,本科生进入央企,在基层一线工作,起薪5000元,混到退休,提升为基层管理者职位,月薪达到1万元。名校研究生毕业,进入集团公司总部,起薪20000元,十年后就能提拔为企业中层管理人员,年薪60万元。人生的起点和发展空间,差别是很大的。
综上,考研与不考研的区别主要有五点:第一点,就是找工作的层次更高和范围更广;第二点,学到知识体系和理*底更扎实了;第三点,结交的同学、老师、校友等人脉资源更高层次了;第四点,等你走到技术天花板的时,理*底能助你突破瓶颈,走得更高更远;第五点,人生的起点更高,发展空间更大。
热心网友
时间:2022-07-01 03:40
选择空间不一样举一个非常简单的例子,你们同时去应聘一家企业,这家企业有很多种职位,有的职位要求大学本科。
热心网友
时间:2022-07-01 03:41
考研与不考研的区别就在于你的就业方向和你的就业机会,考研会让你的选择大大的变多,会让你的求职更加容易。
热心网友
时间:2022-07-01 03:41
区别还是很大的。考上研究生的人相对来说以后的就业机会也会更多一些,同时现在的求职的要求也在不断提高。
考研与不考研有何区别?对当下的求职有何影响?
第一点:求职的层次更高、范围更广。考研之后,找优质工作的层次更高了、范围更广了、薪酬待遇更好了。比如,一线城市的央企单位、高层次的公务部门、高薪大厂,招聘门槛是研究生起步了。研究生毕业,至少有资格投简历了。不考研的本科毕业,找工作的范围比研究生的小,层次也比研究生的要低很多。第二...
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