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新入职员工,在每月的几号-几号内入职,可以缴纳当月的社保及公积金。

发布网友 发布时间:2022-05-06 13:03

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1个回答

热心网友 时间:2023-10-09 15:40

摘要您好亲,新员工一般10号之前入职会缴纳当月社保的,一般公司缴纳社保都是10号到25号之间。咨询记录 · 回答于2021-11-05新入职员工,在每月的几号-几号内入职,可以缴纳当月的社保及公积金。Hello,亲爱的问一问用户,您好,我是百度知道优质答主,您的问题我已收到,看完会及时回复,预计需要3分钟的编辑时间,请稍等一会哦~追问后,因为单子太多会依次回答,不会不回答的,请耐心等待!❤您好亲,新员工一般10号之前入职会缴纳当月社保的,一般公司缴纳社保都是10号到25号之间。
新入职员工,在每月的几号-几号内入职,可以缴纳当月的社保及公积金。

严格的说只要员工在一个自然月内上过一天班,该月就要缴纳社保金,离职也是一样。由于社保和工资都是按月计算的,该员工在月底入职、在月头离职的可以简算为一个月,简算后仍有余日的,单位应该多缴纳一个月的社保金,当然员工也要按规定比例交(只是很多单位都没有这样操作)。一般本月的社保金(因为...

新员工15号以后入职交社保吗

新员工15号入职,要按照当月的实际工资给予参保,缴纳社保和公积金。 15号当天的入职的,在签合同时最好和公司人事确认清楚。并且每月社保缴纳的期限是15号,如果人事同意给你交当月社保,并且在这之前已经为公司缴纳过当月社保的,那可以在下个月给你进行补缴。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工...

15号之后入职当月社保交吗

社保局一般是在15号前可以操作社保系统的特性,因此基本上所有公司关于新员工入职缴存社保的界限定在了15号,也就是当月15号以前入职的人员当月缴纳社保,当月15号以后入职的人员在次月开始缴纳社保按照国家的相关要求,公司必须在新员工入职的三十天内为员工缴存办理社保,否则就是不合规的,也就是新员工...

每月几号入职公司需缴纳当月社保

一般来说,一家公司一般都是在每月15号给员工缴纳社保。所以,如果我们要辞职,也要等到当月15号以后,等公司交完这个月的社保,然后在下个月的15号前找到工作。这样下家公司就会把下个月的社保也给你缴上,就不会出现断缴。易社保支持北上广深等36个城市的社保补缴、社保代缴、公积金代缴服务,社保代...

五险一金缴费规定何时开始

根据规定,从劳动合同签订的月份开始购买社会保险和缴纳公积金,但是每个员工入职的时间在一个月度内不固定,所以很多公司会以15日作为一个节点,1-15日入职的员工会从当月开始购买社保,16-30、31日入职的员工会从次月购买社保。 一、五险一金缴费规定何时开始 根据劳动合同法规定,用工之日起一个月...

15号入职公司给交社保吗

结合社保局一般是在15号前可以操作社保系统的特性,因此基本上所有公司关于新员工入职缴存社保的界限定在了15号,也就是当月15号以前入职的人员当月缴纳社保,当月15号以后入职的人员在次月开始缴纳社保;15号之前离职员工不缴纳当月社保。单位给员工交社保的步骤:1、开户。企业需要在成立之日起三十日内去...

新员工15号入职,缴纳社保和公积金如何计算

15号当天的入职的,在签合同时最好和公司人事确认清楚。并且每月社保缴纳的期限是15号,如果人事同意给你交当月社保,并且在这之前已经为公司缴纳过当月社保的,那可以在下个月给你进行补缴。国务院《住房公积金管理条例》第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存额为...

当月新增员工当月能交社保吗

(1)单位给交社保,一般先要在网上进行申报并自助缴费。一般的,社保局会在每个月的19号锁定公司社保台账,19号前缴纳当月的社保费用,19号以后只能办理下个月的社保。社保局对于每月20日以后申报的数据,视为下月申报数据处理。(2)一般社保局在锁定公司台账后,会在20号统一从各个公司社保专户里扣去...

五险一金什么时候交 该怎么交?

新人入职之后,用人单位应在用工之日起三十日内为职工办理五险一金,一般情况下五险一金的缴纳时间是在每个月1号-20号,五险一金都是一同缴纳的,不过部分地区时间不同,具体可以咨询当地社会保障局,缴费的情况可以在社会保障局网站上查询到。一、社保每月怎么交 根据《社会保险费申报缴纳管理规定》...

五险一金公司每月几号交

每月10号,社保经办机构核定出当月数据后,由参保单位到地税部门缴纳社会保险费。五险一金缴纳包括社保费跟公积金,这里所讲的社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。新人入职之后,用人单位应在员工入职之...

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