社区工作者辞职一定要等一个月吗
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发布时间：2022-04-24 04:17
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热心网友
时间：2023-10-27 08:05
咨询记录 · 回答于2021-08-05您好，我是百度咨询的合作律师，已经收到您的问题了，请稍等，正在帮您解决问题。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。您如果是正式员工，是需要提前30天申请辞职的，亲亲，你好我是社区转聘工作人员，我12天前因房子和单位距离很远还有安排孩子的事辞职了但是11天后我把我的困难问题办好了以后回社区，他们说你的辞职报告已经批了你上不了班说的呢这个事我不同意亲，如果您已经递交了辞职报告，并且已经离职了，那您是不可以回去上班了呀，亲亲。并不是说辞职申请书30天才生效，如果单位同意，马上就生效的。你这个你交了申请，单位同意了，你也离职了，那就生效了，亲。不可逆了但是这里有这样的一个问题，我6号开始我的领导让我上班了但是辞职报告昨天才批下来了，6号和7号我们给办事的人一直没有接电话她病假，但是应该接电话的呀那这个您没有自己亲自去落实，肯定是有问题的。您这边如果有意见，确实是可以去提起劳动仲裁的，您这种情况。您好，我是百度咨询的合作律师，已经收到您的问题了，请稍等，正在帮您解决问题。劳动仲裁流程：申请人提交仲裁申请书及其他相关资料；劳动争议仲裁委员会作出是否受理决定；受理的则将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人提交答辩书；组成仲裁庭；仲裁员回避；开庭前通知；开庭质证和辩论；裁决前调解；作出裁决您直接走这个流程去提起劳动仲裁就可以了，亲，您这个确实挺麻烦的，可以去申请仲裁一下的。
热心网友
时间：2023-10-27 08:05
咨询记录 · 回答于2021-08-05您好，我是百度咨询的合作律师，已经收到您的问题了，请稍等，正在帮您解决问题。《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。您如果是正式员工，是需要提前30天申请辞职的，亲亲，你好我是社区转聘工作人员，我12天前因房子和单位距离很远还有安排孩子的事辞职了但是11天后我把我的困难问题办好了以后回社区，他们说你的辞职报告已经批了你上不了班说的呢这个事我不同意亲，如果您已经递交了辞职报告，并且已经离职了，那您是不可以回去上班了呀，亲亲。并不是说辞职申请书30天才生效，如果单位同意，马上就生效的。你这个你交了申请，单位同意了，你也离职了，那就生效了，亲。不可逆了但是这里有这样的一个问题，我6号开始我的领导让我上班了但是辞职报告昨天才批下来了，6号和7号我们给办事的人一直没有接电话她病假，但是应该接电话的呀那这个您没有自己亲自去落实，肯定是有问题的。您这边如果有意见，确实是可以去提起劳动仲裁的，您这种情况。您好，我是百度咨询的合作律师，已经收到您的问题了，请稍等，正在帮您解决问题。劳动仲裁流程：申请人提交仲裁申请书及其他相关资料；劳动争议仲裁委员会作出是否受理决定；受理的则将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人提交答辩书；组成仲裁庭；仲裁员回避；开庭前通知；开庭质证和辩论；裁决前调解；作出裁决您直接走这个流程去提起劳动仲裁就可以了，亲，您这个确实挺麻烦的，可以去申请仲裁一下的。
社区工作者可以随时辞职吗
一、社区工作者可以随时辞职吗1、社区工作者不可以随时辞职。劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需提前三十天提交辞职报告，所以辞职报告交上去之后三十天之后才能离开。如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险...
社区工作者可以随时辞职吗
一、社区工作者能随时辞职吗？社区工作者并不能随时辞职。根据劳动法规定，劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。因此，社区工作者如果要辞职，需要提前三十天向用人单位提交书面辞职报告。只有在用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动，或者用人单位违章指挥、强令...
社区工作可以随时辞职吗
一、社区工作可以随时辞职吗不可以。根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需提前三十天提交辞职报告，所以你辞职报告交上去之后三十天之后才能离开。二、什么情况下员工可随时辞职(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(...
社区工作者辞职多久可以批准
法律分析：辞职报告递交满一个月可以自动离职，不需要经过单位同意就可以办理离职手续。并且，此时劳动者不需要承担任何法律责任。因为劳动者已经按照《劳动合同法》的规定，履行了合法的辞职程序，这是受到法律保护的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人...
入职后社工可以随时辞职吗?
入职后社工是不可以随时辞职的，现在的社工一般都是和单位签订劳动合同，属于合同工，这样没有特殊情况，社工不能随时辞职走人。如果单位给社保提供培训约定了服务期，在这个期限内不通知就辞职的话，社工要承担违约责任。一、入职后社工可以随时辞职吗?纳入社区工作者职业化体系的社区工作者，和聘用单位签订...
社区工作可以辞职吗?
当然可以，你想不干就可以不干了，提前一个月做好交接工作就可以了。但是你想走的时候好走，想回来的时候就未必容易了。社区这种地方，即使再差，不明真相前赴后继想进来的人多的是。根据《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。正式员工辞职需...
社区事业编制辞职后有什么手续和待遇,,,急!!!
只要你提前一个星期，最好在月头提出来，然后找领导签字，办理好工作交接，无财务方面的问题，那么月底就可以正常离职。然后你拿着公司开具的辞职证明，到劳动局办理失业证，在到社保管理中心办理社保转接，就完成你的社保办理了。
社区工作者可以随时辞职吗
4.社工需要有从业资格，就像律师需要有律师资格证书一样。但中国的社会工作还处于起步阶段，或者说还不完善，社工证照制度还没有建立，只是在上海等地有了社工资格认证，而社工协会、民政部等在九月份将实施首次社工资格认证考试。而义工则不需要由专业资格的限制，只要是自愿的助人活动都可以看作是义工。
社区工作人员可以辞职吗
社区工作人员可以辞职。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与...
社区居委会用工合同到期不上班了要辞职报告吗?
在社区居委会，用工的合同到期了。根据正常的规定,辞职需要的提前一个月提出。当然也可以和居委会进行协商下一步工作的安排。如果居委会愿意继续留用，你，那就不需要辞职了。到合同到期的那一天，直接签订新的合同就可以了。如果居委会不愿意继续留用，那么你应该移交相关的手头工作和居委会的财产。...
