哪些情形下是不能认定工伤的

发布网友 发布时间：2022-04-23 07:37

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热心网友 时间：2022-06-17 19:19

热心网友 时间：2022-06-17 19:20

不能认定为工伤的情形很多，大致有以下几种：

一、在工作中受到伤害，但属于《工伤保险条例》第十六条规定的被排除情形的，不能认定没公伤。

二、非劳动关系的人员（包括非法用人单位用工、非法用工、离退休人员上岗）在工作中受到伤害的不属于工伤。

三、非产业伤害（与产业伤害无关的）的其它侵权行为产生伤害的不属于工伤。

附：《工伤保险条例》

第十六条　职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自残或者自杀的。

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行*规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得*伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

热心网友 时间：2022-06-17 19:20

(一)故意犯罪;

(二)醉酒或者吸毒;

(三)自残或者自杀;

(四)法律、行*规规定的其他情形。

提问我有个朋友在工地上上班 中午休息时间没有在宿舍休息，跑到大楼内休息，楼内有个施工洞口，洞口上有块防护木板，他去搬那块木板准备在上面睡觉午休，结果没有发现木板下面有个洞从洞里掉下去了，摔成骨折，这个能认定为工伤吗？

回答您好，依据《工伤保险条例》规定，不属于14、15条规定的就不构成工伤

提问14 15条发我一下

回答第三章工伤认定

第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；

（四）患职业病的；

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（七）法律、行*规规定应当认定为工伤的其他情形。

第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：

（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；

（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；

（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得*伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

提问那我这个您看看到底属于不属于工伤，

回答可以考虑从14条第二项这点申请认定工伤

从您给的信息来看，只能靠第二款的内容，在写工伤认定申请书的时候把内容写成在做收尾性工作

提问关键他去睡觉的地方也不是我们的施工区域，也不再上班时间，能认定吗？

回答单位不对这个有异议就容易认定下来

提问有多大把握，

回答多大把握不好说，尽量试试吧

工伤认定不成功，就走民事侵权人身损害赔偿

起诉大楼的施工方和所有权人，未尽到安全防护措施和警示义务，对造成的损害承担赔偿责任

热心网友 时间：2022-06-17 19:21