面试如何回答压力问题
发布网友
发布时间:2022-04-22 10:22
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热心网友
时间:2023-09-26 07:47
压力问题一般都是给予应聘者一个比较棘手的问题,然后让应试者在短时间内做出解答,解答的方式根据问题的内容,不外乎:
1.分析问题。这类压力问题不要直接就蹦出答案来,给自己一点时间思考一下,再做出解答。最好能用自己的语言来阐述自己对于这个问题的理解,分析列举出问题的不同方面:背景,主要矛盾,次要矛盾等等。这个可以表现出你是在认真思考,而不是给出一个模棱两可的通用答案。因为压力问题一般都是一个坑,没有表现出思考的过程,基本就是被人刨坑埋了的结果。
2.解决方式。分析完了,自然就要解决,要根据不同问题,给出不同的答案,最好能够结合自身的特点或者特长来解答。因为能够进入到压力问题这个环节的,一般来说是面试双方都已经作了初步沟通的。所以,要能表现出自己的特色。选择解决的方式一般可以是:
a.迎难而上,能够迎接所有的挑战。避免误区:无知者无谓,不要一味求勇。视情况给自己留条后路。
b.避重就轻,根据自身情况,提出自己的解决意见,比如自己能够在这些方面做什么,最多做到什么程度等等,然后再对自己能力无法完成的矛盾,提出自己的解决意见和办法。避免误区:工作不是你一个人的,不要全一个人扛起来。当你发现自己无法胜任的时候,要学会借助团队的力量。
c.实事求是,当你无法做出上述两类的答案时,最好能够实事求是的回答,你能做点什么,因为压力问题一般都是超出新人能力之外的问题的,用来给面试官找工作亮点的。
3.表达自己的主管意愿,即无论你做出什么解答,都要给面试官一个诚恳的表态,你愿意化压力为动力,无论自己的解答是否能让面试官满意,你都会继续充实自己,勇敢面对困难。
热心网友
时间:2023-09-26 07:47
1、有压力源于要把工作做得出色;
2、有压力是事业成功的必经之路;
3、有压力就要勤学习、善总结;
4、压力是动力的另一种称谓,坚强、勤奋、踏实可以将压力转为动力。
热心网友
时间:2023-09-26 07:48
适当的压力是前进的动力!所以给我一个前进的动力吧!
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