企业成长的主要因素主要有哪些?说明企业成长与企业家的关系
发布网友
发布时间：2022-04-29 21:56
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热心网友
时间：2022-06-23 20:00
企业成长主要取决于两个主要因素——战略因素和组织因素。
1．战略因素
没有战略的企业一定是短寿的企业，因为战略是企业发展的雷达，没有发展的雷达，企业的大船就会失去方向。有的人认为小型企业不需要战略，只要埋头苦干就可以了，其实小型企业也需要战略。战略并不是厚厚的文档，而是一个长远的发展思路。
2．组织因素
组织因素是企业成长过程中的一个关键要素。如果说战略是一个企业的“心脏”，那么组织就是企业的“手”。企业的战略再好，如果没有组织手段作为企业的保障，这个战略将永远只是心中的一个梦想，不能变成现实。
企业执行力与上述两大因素密切相关，对上述两大因素影响重大。所以说，执行力是企业成败的关键。
1.在企业很小的时候,也没有什么企业家,那个时候你能活过来就算是幸运了,所以也谈不上什么社会责任,真要说责任,那就是社会希望你能活下来,少几个人失业,为社会稳定做点小贡献;相反,这个时候社会会给你相应的支持,当然是谁支持,什么时候支持,支持什么,支持多少都要看具体情况,企业依靠自身的努力和社会的支持成长起来变成大点的企业,企业家的雏形初现,如果不幸你在奋斗过程中牺牲了,就什么都不用谈了.
2.企业成长到中型企业./\/\企业发展到这个时候已经初具规模,企业家也进入成长期,谈到社会责任通常是增加上交给*的税金,为*分担一些社会责任,通过增加雇员为*的就业工程出点力,也可以是对一些弱势群体给予一些力所能及的帮助和支援,也算是对企业幼儿时期社会支持的反哺吧;当然企业任何时候的发展都离不开社会的支持,因为企业发展需要资源,包括人才,资金,技术等等,这都需要社会提供,有人说:那我不是也付出代价了吗?这话不错,但这里说的是社会给了你支持(不管有没有代价),这是不争的事实.
3.企业发展成为大型企业或者集团之类./\/\企业的行动足可以给*及社会造成很大的影响,企业成为地方利税大户,可以解决大批的失业人员就业问题,为地方创造名牌,给*脸上贴金,为*分担更多的社会责任,这时的企业家自然也就成了地方上举足轻重的人物,这时候企业可以更容易获得更多的社会资源(因为他有了优势),更容易做大做强,当然如果掌握不好,翻船也并非不可能,因为有了更多的财富,社会责任及反哺论调就会随之而来,不管你愿意不愿意,它都会成为你的义务,如果你不兑现,就会造成负面影响,况且,这时候你应该清醒地看到:企业已经不是你个人的了,你个人的消费水平已经大部分满足,基本上没有了消费的新空间,企业已经是社会的了,而你的责任也更大了,企业要发展,*税金要上交,员工要养活,各项捐助要处理,…………最终你会发现，企业大了就是社会的，只不过由你来经营管理，你只有少量的财富支配权，办企业成了办社会，而这，正是企业做大的代价。如果是聪明的企业家，他就会拿出更多的财富（其实也是社会的财富）去承担更多的社会责任，换取更多的社会资源，把企业做的更大，从而走上良性循环，因为他知道：把掌握的财富抓在手里，最后还是回归社会（正所谓生不带来死不带去）。
所以，企业家成长与社会责任息息相关，很难分开。
热心网友
时间：2022-06-23 20:00
影响企业成长的因素主要包括三个方面。一是体现企业实力方面的因素也就是企业生产要素的投入，直接影响企业的竞争能力和发展后劲；二是体现企业自身质量方面的因素，也就是企业的生产率，它反映企业素质和效率；三是体现企业基础的因素，这就是企业规模。
企业的成长正在经历转型并将进入由企业家主导的时代，企业成长需要高素质的企业家对创新和企业文化在企业的成长和发展中所起的重要作用去做最好的经营。同样企业的发展壮大需要企业家的经营管理运筹帷幄。企业发展与企业家成长的基础条件与前提，是根据市场的变化，在商业领域和企业活动中需摆脱外在的参与与干扰而独立存在与发展。企业家的人格、胆识、气魄与能力之接影响着企业的成长.
